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保证金制度



因为猎头的工作非常需要花费时间和精力,而且收益风险高。因此企业会员需交由猎头联合网托管一定的保证金,作为对揭榜的猎头会员的承诺:

 

1. 保证悬赏的职位是真实的、准确的、客观的。

1)不真实指没有实际的职位需求或取消需求;

2)不准确指职位需求发生变动,如年薪更改、增加任职条件等;

3)不客观指的是招聘的职位信息不符合人才市场行情。

2. 证实企业悬赏猎头会员的诚意以及购买猎头服务的实力。

3. 确保维护猎头会员的劳动成功,及时支付猎头会员的合法收益。

 

保证金制度可以促使猎头会员积极揭榜,全力为企业推荐人才。同时企业将获得优质而及时的猎头服务,最终得到最佳的合适人选。